Açıklanan kadroların 56’sı uzman tabip, 2’si ise genel tabip olarak belirlendi.
Kahramanmaraş’a ayrılan yeni hekim kadrolarının, kentte farklı branşlardaki sağlık hizmetlerini güçlendirmesi ve hekim ihtiyacının karşılanmasına katkı sunması bekleniyor.
29 Uzmanlık Branşında Görevlendirme Yapılacak
Kahramanmaraş’a tahsis edilen 58 hekim kadrosu, 29 farklı uzmanlık alanı ile genel tabip kadrosuna dağıtıldı. Kadro listesinde en dikkat çeken branşlar Aile Hekimliği ve Kadın Hastalıkları ve Doğum oldu. Bu iki branşa 6’şar hekim kadrosu ayrıldı.
Ayrıca Acil Tıp ve Ruh Sağlığı ve Hastalıkları branşlarına 4’er, Çocuk Sağlığı ve Hastalıkları ile Çocuk ve Ergen Ruh Sağlığı alanlarına ise 3’er kadro tahsis edildi.
Deri ve Zührevi Hastalıkları, Fiziksel Tıp ve Rehabilitasyon, Genel Cerrahi, Tıbbi Biyokimya ve Üroloji branşlarına da ikişer hekim kadrosu verildi.

Kan Tahlili Öncesi Dikkat Edilmesi Gerekenler: Su İçilir mi, Yemek Yenir mi?
Haberi görüntüle ›Kahramanmaraş Hekim Kadrosu Branş Branş Dağılımı
-
Dönem Devlet Hizmet Yükümlülüğü Kurası kapsamında Kahramanmaraş’a ayrılan kadroların branşlara göre dağılımı şöyle:
-
Acil Tıp: 4
-
Aile Hekimliği: 6
-
Anesteziyoloji ve Reanimasyon: 3
-
Beyin ve Sinir Cerrahisi: 1
-
Çocuk Cerrahisi: 1
-
Çocuk Gastroenterolojisi: 1
-
Çocuk Nefrolojisi: 1
-
Çocuk Romatolojisi: 1
-
Çocuk Sağlığı ve Hastalıkları: 3
-
Çocuk ve Ergen Ruh Sağlığı: 3
-
Deri ve Zührevi Hastalıkları: 2
-
Endokrinoloji ve Metabolizma: 1
-
Enfeksiyon Hastalıkları: 1
-
Fiziksel Tıp ve Rehabilitasyon: 2
-
Genel Cerrahi: 2
-
Göğüs Hastalıkları: 1
-
Göz Hastalıkları: 1
-
Hematoloji: 1
-
İç Hastalıkları: 1
-
Kadın Hastalıkları ve Doğum: 6
-
Kardiyoloji: 1
-
Nöroloji: 1
-
Ortopedi ve Travmatoloji: 1
-
Plastik ve Estetik Cerrahi: 1
-
Radyasyon Onkolojisi: 1
-
Radyoloji: 1
-
Ruh Sağlığı ve Hastalıkları: 4
-
Tıbbi Biyokimya: 2
-
Üroloji: 2
-
Tabip (Genel): 2
Sağlık Hizmetlerine Önemli Katkı Bekleniyor
Yeni kadroların kura sürecinin tamamlanmasının ardından hekimlerin göreve başlamasıyla birlikte Kahramanmaraş’taki sağlık kuruluşlarının insan kaynağının güçlenmesi hedefleniyor. Özellikle aile hekimliği, kadın hastalıkları ve doğum, acil tıp ve ruh sağlığı alanlarına ayrılan kontenjanların kentteki sağlık hizmetlerine doğrudan katkı sağlaması bekleniyor.